japanische Methoden bei BDWS

mit Wirkung vom 1.Mai (sic!) schl?¤gt der BDWS seinen Mitgliedern vor einmal im Quartal selbst Hand anzulegen und "gewerbliche T?¤tigkeit" f??r je eine Woche auszu??ben. So als Separatwachmann und Mitfahrer im Revierdienst. Auf diese Art und Weise soll einerseits die "Sozialpartnerschaft" gef??rdert und zum Anderen ein Qualit?¤tsschub durch "Basiswissen" herbeigef??hrt werden. Von mehreren Unternehmen wurde bereits prinzipielle Zustimmung signalisiert. Probleme best??nden allerdings in der nicht, oder nicht mehr vorhandenen Qualifikation.
Der BDGW lehnt dieses Modell ab. Man k??nne nicht einfach "asiatische Methoden" in Europa einf??hren. Zudem d??rfte man es "Leistungstr?¤gern nicht zumuten etwa 14 Stunden in einem Geldtransporter zu hocken".

ea.dsm

wei??t Du das nicht? In AG - Leseart sind damit gewi?? die "F??hrungskr?¤fte" gemeint. Also das Management. F??r die untere Ebene der "Verantwortungstr?¤ger" kann dieses Modell sowieso nicht gemeint sein. Denn diese arbeiten doch sowieso schon jetzt gewerblich mit.

ea.dsm

um es nicht so stehen zu lassen. Diese Information ist frei erfunden und war mein Beitrag zum diesj?¤hrigen "Tag der Wahrheit". Welcher Chef k?¤me schon auf den Gedanken sich mal selbst mit der Arbeit seiner Mitarbeiter derart zu befassen sie selbst auszu??ben?

ea.dsm

Die Hoffnung stirbt ja bekanntlich zuletzt

ea.dsm