Beiträge von der_neue_Horst

Weisungsrecht....aber die Frage ist doch wie weit darf das gehen und vor allem, was hat es zur Folge wenn man sich dieser "Weisung" wiedersetzt?

Naja, brauche nur dringend eine Antwort und ich dachte mir, da lesen es vielleicht mehr. :smiley:

Ich hoffe diese Frage wurde nicht bereits gestellt, aber ich habe in diesem Forum nix vergleichbares gefunden!
Kann mir mein Vorgesetzter zusätzliche Dienste anweisen, wenn ich eigentlich laut Dienstplan frei habe und diesen Frei bereits verplant habe?
Ich lebe getrennt und nutze meine freien Tage um meine Kinder zu mir zu nehmen und da funktioniert es natürlich nicht dass ich mal eben so zwischen durch Dienste übernehmen kann!
Auch verlangt mein Arbeitgeber von mir ständig erreichbar zu sein. Im Manteltarifvertrag, in der Dienstanweisung und im Arbeitsvertrag habe ich keinerlei Festlegung diesbezüglich gefunden.
Ich bin der Meinung, dass mein Arbeitgeber Bereitschaftsdienste bezahlen müsste um von mir zu verlangen an diesen Tagen eventuelle Dienste zu übernehmen, oder um an diesen Tagen erreichbar zu sein! Gibt es irgendwelche Urteile zu diesem Thema?